Que vous soyez un entrepreneur chevronné ou un novice cherchant à en savoir plus sur le sujet, la lecture de livres business peut vous donner une longueur d’avance.

Dans cet article, nous avons compilé une liste des dix meilleurs livres sur l’entrepreneuriat. Ces livres ont été choisis pour leur contenu perspicace, leur inspiration et leur capacité à fournir des conseils pratiques aux entrepreneurs en herbe. Qu’il s’agisse de livres sur la création d’entreprise, la gestion d’entreprise ou l’innovation, ces livres peuvent sans doute vous apporter quelque chose.

Alors, sans plus tarder, voici notre sélection des dix meilleurs livres business qui devraient figurer sur votre liste de lecture dès maintenant.

Cette liste est régulièrement mise à jour, n’hésitez pas à venir régulièrement jeter un coup d’oeil.

Les 10 livres business à lire absolument

1 – La semaine des 4 heures – Tim Ferris

Dans ce livre, l’auteur nous invite à revoir notre rapport à l’argent, au temps et à la productivité.

Comment vous concentrer sur les tâches réellement importantes et ainsi mettre votre entreprise à votre service et non l’inverse. Parmi les concepts importants de ce livre business l’auteur nous parle de la génération de revenus passifs, entendez une source de revenus qui vous rapporte 24h/24 et 7j/7 ainsi que le concept de « muse » soit un business qui ne nécessite pas beaucoup de temps et d’efforts une fois lancé.

Prêt à tenter l’aventure ?

2 – Le personal MBA – Josh Kaufman

Le livre Personal MBA, écrit par Josh Kaufman, est un guide pratique pour acquérir des connaissances en affaires sans avoir à suivre un programme d’études formel en administration des affaires.

Kaufman propose une approche alternative pour apprendre les principes fondamentaux en affaires en se basant sur une sélection de livres classiques dans le domaine, ainsi que sur les expériences pratiques d’entrepreneurs et de professionnels du monde des affaires.

Le livre est divisé en deux parties principales : les fondamentaux en affaires et les compétences pratiques en affaires. Les fondamentaux couvrent des sujets tels que la stratégie, le marketing, la finance et la gestion, tandis que les compétences pratiques incluent la négociation, la prise de décision, la résolution de problèmes et la communication.

En fin de compte, le Personal MBA est un excellent guide pour quiconque cherche à acquérir des connaissances solides en affaires sans avoir à dépenser des milliers de dollars pour un diplôme formel. En utilisant les ressources recommandées par Kaufman, les lecteurs peuvent se doter des compétences nécessaires pour réussir dans le monde des affaires.

3 – Influence et manipulation – Robert Cialdini

Le livre « Influence et manipulation » de Robert Cialdini explore les différentes techniques utilisées par les gens pour influencer et manipuler les autres. Cialdini identifie six principes de persuasion: la réciprocité, l’engagement et la cohérence, la preuve sociale, l’autorité, la rareté et la sympathie.

Le principe de réciprocité est basé sur l’idée que les gens sont plus susceptibles de faire quelque chose pour vous si vous avez déjà fait quelque chose pour eux. Le principe d’engagement et de cohérence implique de demander aux gens de s’engager dans une action, puis de les encourager à être cohérents avec cet engagement. La preuve sociale est le principe selon lequel les gens sont plus susceptibles de faire quelque chose si d’autres le font aussi. L’autorité implique que les gens sont plus susceptibles de suivre les instructions de quelqu’un qu’ils perçoivent comme une figure d’autorité. La rareté implique que les gens sont attirés par les choses qui sont rares ou difficiles à obtenir. Enfin, la sympathie implique que les gens sont plus susceptibles d’être influencés par quelqu’un qu’ils aiment ou qu’ils perçoivent comme étant similaire à eux.

Le livre business explore également d’autres techniques de manipulation telles que le « pied dans la porte », le « porte dans le nez » et la « technique du leurre ».

Dans l’ensemble, le livre fournit une compréhension approfondie de la psychologie de la persuasion et de la manipulation. Il est utile pour les personnes qui cherchent à devenir plus persuasives dans leur vie professionnelle et personnelle, ainsi que pour celles qui cherchent à se protéger contre les manipulateurs.

4 – Deep Work – Cal Newport

« Deep Work » est un livre de Cal Newport qui explore l’importance de la concentration et de la productivité dans un monde de plus en plus distractif. Newport argue que pour réussir dans un monde compétitif, il est nécessaire de se concentrer sur des tâches difficiles et de haute valeur, qui nécessitent un « travail profond ».

Le livre présente des conseils pratiques pour développer sa capacité de concentration et de productivité, notamment en éliminant les distractions inutiles, en planifiant des périodes de travail ininterrompu, et en développant des routines de travail efficaces.

Newport souligne également l’importance de la formation de compétences de qualité, qui permettent de se démarquer dans un monde de plus en plus automatisé. Il encourage les lecteurs à trouver leur « mission » personnelle et à travailler dur pour l’accomplir.

En somme, « Deep Work » est un livre inspirant qui encourage les lecteurs à se concentrer sur l’essentiel et à travailler dur pour atteindre leurs objectifs.

5 – Elon Musk – Tesla, PayPal, SpaceX : l’entrepreneur qui va changer le monde – Ashlee Vance

Le livre « Elon Musk – Tesla, PayPal, SpaceX : l’entrepreneur qui va changer le monde » est une biographie de l’entrepreneur visionnaire Elon Musk, écrit par Ashlee Vance.

Le livre raconte l’histoire de Musk, depuis son enfance en Afrique du Sud jusqu’à sa réussite en tant qu’entrepreneur de la Silicon Valley. Vance décrit comment Musk a fondé PayPal, la société de paiement en ligne qui a révolutionné le commerce électronique, et comment il a ensuite créé Tesla Motors, la société automobile qui a popularisé les voitures électriques.

Le livre explore également la création de SpaceX, la société d’exploration spatiale de Musk, qui a pour objectif d’envoyer des humains sur Mars. Vance décrit comment Musk a surmonté de nombreux obstacles pour réaliser ses rêves, y compris le coût élevé de l’espace et les défis techniques de la propulsion spatiale.

Enfin, le livre examine les défis de la vie personnelle de Musk, notamment son divorce tumultueux et sa relation compliquée avec son père.

Dans l’ensemble, « Elon Musk – Tesla, PayPal, SpaceX : l’entrepreneur qui va changer le monde » est une biographie fascinante d’un entrepreneur extraordinaire qui a radicalement changé le monde.

6 – Ne coupez jamais la poire en deux – Chris Voss

Le livre « Ne coupez jamais la poire en deux » de Chris Voss, ancien négociateur du FBI, est un guide pratique pour devenir un négociateur efficace.

L’auteur explique que la plupart des négociateurs se concentrent sur les compromis et essayent de trouver une solution qui convient à toutes les parties. Cependant, cette approche est inefficace car elle ne prend pas en compte les émotions et les motivations des parties impliquées.

Au lieu de cela, Voss préconise une approche basée sur l’empathie et la compréhension des besoins et des désirs de l’autre partie. Il suggère d’utiliser des techniques telles que la validation des émotions et l’écoute active pour établir un rapport de confiance avec l’autre partie.

L’auteur souligne également l’importance de la préparation et de la planification avant une négociation. Il recommande de se préparer en détail en identifiant les enjeux clés, les points de négociation et les alternatives possibles.

Enfin, Voss explique comment gérer les situations difficiles, comme les crises et les conflits. Il recommande d’utiliser des techniques telles que la réduction de la tension et la négociation par étapes pour résoudre les problèmes de manière constructive.

En résumé, « Ne coupez jamais la poire en deux » est un livre pratique et instructif pour toute personne impliquée dans des négociations. Les techniques et les conseils de Chris Voss sont basés sur une expérience pratique et peuvent être appliqués dans une variété de situations de négociation.

7 – De zéro à un – Peter Thiel

« De zéro à un » est un livre écrit par Peter Thiel, un entrepreneur et investisseur américain connu pour avoir cofondé PayPal et Palantir Technologies. Dans ce livre, Thiel partage ses idées sur la création d’entreprises et sur la façon dont les entrepreneurs peuvent construire des entreprises qui créent une valeur unique plutôt que de simplement copier ce qui existe déjà.

Thiel soutient que la concurrence est nuisible à la création d’entreprises durables et que les entrepreneurs devraient chercher à créer des monopoles. Il affirme également que les entrepreneurs devraient se concentrer sur la création de produits ou de services qui sont 10 fois meilleurs que ce qui existe déjà sur le marché plutôt que de simplement chercher à améliorer ce qui existe déjà.

Thiel encourage également les entrepreneurs à se concentrer sur des marchés de niche plutôt que de chercher à attirer un large public. Il soutient que les entreprises qui réussissent sont celles qui sont en mesure de comprendre les besoins spécifiques d’un groupe particulier de clients et de créer des produits ou des services qui répondent à ces besoins.

Enfin, Thiel explique que la création d’une entreprise réussie nécessite une vision claire et un plan concret pour y parvenir. Il encourage les entrepreneurs à penser grand et à ne pas avoir peur de l’échec.

En résumé, « De zéro à un » est un livre inspirant pour les entrepreneurs qui cherchent à créer des entreprises durables et à avoir un impact sur le monde. Les idées de Thiel sont stimulantes et offrent une perspective unique sur la création d’entreprises.

8 – Ne mangez jamais seul – Keith Ferrazzi (en anglais)

Le livre « Ne mangez jamais seul » de Keith Ferrazzi est un guide sur la manière de construire et d’entretenir des relations solides pour réussir dans la vie professionnelle.

L’auteur insiste sur le fait que les relations sont cruciales pour le succès, et que nous devons être proactifs dans la création et le maintien de ces relations. Il offre des conseils pratiques sur la façon de se connecter avec les autres, de construire une communauté et de trouver des mentors.

Ferrazzi souligne également l’importance de donner avant de recevoir. En aidant les autres, nous créons des relations plus solides et plus durables. Il encourage également les lecteurs à être authentiques et à être eux-mêmes.

Dans l’ensemble, « Ne mangez jamais seul » est un livre inspirant qui offre des conseils pratiques pour réussir dans la vie professionnelle grâce à des relations solides.

9 – 100 euros pour lancer son business – Chris Guillebeau

Ce livre de Chris Guillebeau donne des conseils pratiques et inspirants pour lancer un projet avec un budget limité. L’auteur explique comment il est possible de se lancer sans avoir besoin d’un financement important en utilisant des outils et des ressources disponibles gratuitement ou à faible coût.

Le livre présente des exemples de personnes ayant réussi à lancer leur projet avec un budget minimal. Il propose également des idées créatives pour trouver des sources de financement alternatives, telles que le crowdfunding ou la collaboration avec d’autres entrepreneurs.

En résumé, ce livre est une source d’inspiration pour tous ceux qui souhaitent se lancer dans l’entrepreneuriat sans avoir besoin d’un financement important. Il démontre qu’il est possible de réussir avec une attitude positive, de la créativité et de la détermination

10 – Le pouvoir des habitudes – Charles Duhigg

Le livre « Le pouvoir des habitudes » de Charles Duhigg explore la science derrière les habitudes et comment elles ont un impact sur nos vies. L’auteur explique que les habitudes sont des comportements automatiques qui peuvent être modifiés en comprenant leur structure.

Duhigg explique que les habitudes sont composées de trois éléments clés: la routine, la récompense et le signal déclencheur. La routine est le comportement habituel, la récompense est la gratification que nous ressentons après avoir accompli la routine et le signal déclencheur est ce qui déclenche la routine.

L’auteur utilise des exemples concrets pour expliquer comment les habitudes fonctionnent. Il décrit comment les habitudes ont été utilisées pour améliorer la vie des athlètes, des entreprises et des individus en général. Il examine également comment les mauvaises habitudes peuvent être brisées et remplacées par de bonnes habitudes.

Duhigg explique comment les habitudes peuvent être modifiées en comprenant leur structure. Il suggère que les habitudes peuvent être changées en identifiant les signaux déclencheurs et en remplaçant la routine pour obtenir une récompense différente. Par exemple, si une personne a l’habitude de grignoter des collations malsaines lorsqu’elle s’ennuie, elle pourrait remplacer cette routine en prenant une courte pause pour marcher ou faire une autre activité plus saine.

En lisant ces livres, vous pouvez acquérir des connaissances et des compétences pour améliorer votre entreprise ou votre carrière. N’oubliez pas que la lecture de livres business est une excellente façon de continuer à apprendre et à grandir en tant que professionnel.

Découvrez les résumés des meilleurs livres business sur livresbusiness.com